Cái kết vụ việc đối tác Hyundai sử dụng lao động tù nhân gây tranh cãi

Một nhà cung cấp của Hyundai đã phải chấm dứt hợp đồng sử dụng lao động tù nhân tại Mỹ sau khi hứng chịu chỉ trích từ công chúng.

iPhone on MacBook Keyboard

Cái tên đang trở thành tâm điểm trong vụ việc đối tác cung cấp của Hyundai sử dụng nhân công không rõ ràng là Ju-Young, một công ty có trụ sở tại Hàn Quốc. Đơn vị này đã tham gia chương trình lao động tù nhân của tiểu bang Alabama, Hoa Kỳ, vốn cung cấp cho những người bị giam giữ cơ hội làm việc ngoài nhà tù và kiếm được mức lương khiêm tốn. 

Thoạt nhìn hoạt động này dường như là một cơ hội tích cực, nhưng báo cáo của New York Times cho thấy mặt trái phũ phàng đằng sau và gây ra nhiều tranh cãi liên quan đến hãng xe Hàn Quốc khi có dấu hiệu các lao động buộc phải làm việc dưới sự đe dọa trừng phạt.

Trích lời một tù nhân làm việc cho Ju-Young, người này đã so sánh công việc với sự lựa chọn giữa tệ và tệ hơn: "Bạn không có lựa chọn nào khác. Nếu không, họ sẽ gửi bạn trở lại trại và bạn sẽ bị kỷ luật". Tù nhân đó đã thụ án 15 năm trong bản án 20 năm tù, nếu nhận một cáo buộc kỷ luật có thể dẫn đến việc mất khả năng được ân xá hoặc bản án dài hơn nói chung.

Bài viết của New York Times cũng phỏng vấn một nhân viên giấu tên của Ju-Young, qua đó nhân chứng này xác nhận rằng mô tả kể trên của phạm nhân về môi trường làm việc dành cho tù nhân, bao gồm cả mối đe dọa ngầm về hình phạt kỷ luật là chính xác.

Đến nay, vài tuần sau khi bài báo được công bố, nhà cung cấp của Hyundai đã chấm dứt hợp đồng với tiểu bang Alabama về lực lượng lao động là phạm nhân. 

Song song đó, đại diện hãng xe lớn nhất Hàn Quốc đã lên tiếng với New York Times rằng "Hyundai không tham gia vào các quyết định tuyển dụng cá nhân của các nhà cung cấp độc lập". Vị này cũng nói thêm: "Hyundai yêu cầu tất cả các nhà cung cấp của mình phải tuân thủ luật pháp và quy tắc ứng xử của nhà cung cấp, và chúng tôi có thành tích hành động khi biết về các hành vi vi phạm bị cáo buộc".

Đây không phải là lần đầu tiên Hyundai vướng vào sự vụ liên quan đến nguồn cung cấp lao động của các đối tác cung cấp phụ tùng ô tô. Theo Carscoops, năm 2022 từng có tin tức cho biết một số nhà cung cấp Hyundai tại Hoa Kỳ đang sử dụng lao động trẻ em. Đến năm 2023, chính phủ liên bang đã vào cuộc và chính Hyundai đã góp sức chấm dứt tình trạng này.gi

* Vui lòng gõ tiếng Việt có dấu, tối thiểu 10 chữ, không chứa liên kết.